社会保険労務士業務

労使間のトラブル

割増賃金、年次有給休暇、雇い止めなどの労働条件の不利益変更、解雇、労災事故、勤務中の交通事故、セクハラなどのトラブルに対してどのように行動すべきか、問題の防止法や対処法をアドバイスいたします。

時代に即した就業規則や社内規定の整備

近年の業務のIT化に伴い、情報漏洩を防ぐために就業規則に盛り込むべき事項が増えています。最新の法律や判例動向に即した就業規則、社内規定の作成・改正をいたします。

助成金の申請

従業員を新たに雇い入れたり、従業員の能力向上や職場環境の改善を図ったりする場合に利用できる各種助成金があります。ご相談下さい。

行政機関の調査の際に立ち会ってほしい

労働基準監督署、社会保険事務所、会計検査院など行政機関による調査の際、立ち会いやご相談を承ります。

労働・社会保険に関する業務を委託しませんか?

社会保険や雇用保険の複雑な事務手続きにわずらわされることなく、経営業務に専念できます。労働関係、社会保険関係の諸法令の改正にも迅速に対応し、各社の状況に応じて適切にアドバイスいたします。業務内容に関しては、守秘義務がありますので、安心してご相談になれます。

主な業務内容

  • 社会保険の新規加入、被保険者の加入、算定基礎届・賞与支払届・月額変更届の作成と提出
  • 労働保険の新規加入、年度更新、被保険者資格の取得・喪失、離職票の作成と提出、労災給付関係書類の作成と提出
  • 各種助成金、給付金の申請
  • 給与・賞与計算、時間外・深夜・休日労働の割増賃金の計算、アルバイト・パートの賃金計算
  • その他社会保険労務士業務全般
※報酬額についてはお問い合わせください。

社会保険労務士

原口正治

原口 正治 昭和30年8月生まれ
平成15年社会保険労務士登録
登録番号:第43030003号

お問い合わせ

TEL: 096-369-3851

FAX: 096-365-1463

E-Mail: kksk.srm@peace.ocn.ne.jp